国家级重点中等职业学校

学校新闻
首页 > 学校新闻 > 正文

“合力、担当、提升、突破”:学院召开2017年度中层干部及部门考核会议

发布时间:2018-01-04   浏览:[]

按照固民职院[2017]228号关于印发《固原市民族职业技术学院2017年度中层干部考核办法》的通知,1月3日下午,学院组织召开2017年度中层干部及部门考核会议。学院院长黄永存,党委副书记、副院长严忠成,副院长任清、安启刚,党委委员、工会主席赵晓云及在编教职工共178人参加了考评会议。会议由工会主席赵晓云主持。

考核会上,各科室、各部门主要负责人认真对照年初制定的工作目标,从德能勤绩廉等方面总结了自己和部门在2017年度履行职责情况,从学期初的部门工作计划、工作措施到年终工作落实、取得的成效等进行了全面的总结,客观的评价了自己和部门工作所取得的成绩,深刻的反思了存在的不足,展望了2018年的工作。述职报告既突出了工作创新和指标增量,又指出了不足,明确了今后改进努力的方向。会上,共有26名部门负责人依次述职,各参会领导及教师们仔细聆听,从团结、发展、和谐的愿望出发,坚持客观公正、实事求是地原则,对全体中层干部和27个部门进行了测评量化,完成了考核量化任务。

学院对本次中层干部考核采取三级量化:本科室工作人员评分占20%,全体教职工评分占40%,院领导评分占40%。部门、科室评先选优测评则采取二级量化:各部门、科室打分量化占50%,教职工打分量化占50%。

会上,赵主席表示,开展2017年度中层干部述职考核工作,是学院为认真贯彻落实从严治党、从严管理干部的要求,深化干部制度改革,进一步加强我院中层领导干部队伍建设的一项重要举措。她强调,2018年更是不平凡的一年,我们处于一个大有作为、大有可为的新时代。我们学院要有新气象、新作为,首先要深入学习宣传贯彻党的十九大精神,细化安排2018年的部门工作和学习,要以良好的精神状态和正确的工作态度抓好各方面的工作;其次要注重研究创新举措,继续秉承“合力、担当、提升、突破”,用这八字精神,同心协力去工作,攻坚克难,担当起学院改革发展的重任,不断提升全体教职工的工作能力和修养,提升学院的办学能力,全面落实好立德树人技能强校根本任务。习总书记在2018年元旦献词中坚毅深厚的说到“幸福都是奋斗出来的”。同样,学院要更好更快更强更大的发展就要靠我们各位的不懈奋斗!